WYGLĄD ZEWNĘTRZNY – „jak Cię widzą, tak Cię piszą” – nie od dziś wiadomo, że w biznesie oprócz kompetencji ważna jest również prezencja. Niejednokrotnie to urok osobisty „pomagał” zawarciu umowy, wdrożeniu ważnego kontraktu. Zdrowy i atrakcyjny wygląd pracownika leży więc w interesie firmy, którą reprezentuje.
KONDYCJĘ FIZYCZNĄ – bez względu na tryb pracy (stacjonarny/mobilny/mieszany) organizm pracownika jest narażony na szereg przeciążeń, które obniżają jakości życia i jego sprawność. Odpowiednio dobrany trening i dieta mogą znacznie poprawić jego sprawność.
KONDYCJĘ PSYCHICZNĄ – jak powszechnie wiadomo, aktywność fizyczna wpływa na redukcję stresu, poziomu zmęczenia, a odpowiednio dobrana dieta wpływa wprost na kondycję intelektualną i procesy myślowe.
ZDROWIE OGÓLNE – na wiele jednostek chorobowych występujących u pracownika (cukrzyca, nadciśnienie, problemy hormonalne) można wpłynąć odpowiednio dobraną dietą i aktywnością fizyczną (jest to sposób na złagodzenie ich objawów oraz zwiększenie komfortu życia pracownika) – co za tym idzie zmniejsza się liczba zwolnień lekarskich.